Principii culturale japoneze în Leadership – Presa Universitară Clujeană 2026

de Maria Rogobete – Filiala Mihai Eminescu Timiș a UZPR


 

Felicitări, Dorin-Felician Marchiș!
Referenți științifici: Prof. univ. dr. Călin Emilian Hințea & Conf.univ.dr.Tudor Țiclău
Cuvânt înainte
,,Volumul de față are la bază tema mea de doctorat, redactată și susținută în limba engleză la Academia de Studii Economice din București, cu titlul The Influence of Cultural Principles on Leadership in Japan (Influența principiilor culturale asupra leadershipului în Japonia). Scrierea tezei a fost o călătorie lungă și provocatoare, îmbogățită de experiențe diverse și fascinante în Japonia, atât ca practicant și profesor de Aikido, cât și ca turist sau antreprenor. Acest studiu și-a propus să examineze modul în care principiile culturale japoneze influențează procesele decizionale și stilurile de leadership în companiile non-japoneze, în special în cele românești.
(…………………………………..)
Scrierea acestor rânduri a fost inițiată de un îndemn venit din partea prof.univ. dr. Călin Hințea, de la Universitatea Babeș- Bolyai din Cluj-Napoca, care m-a încurajat să împărtășesc propria mea perspectivă asupra ,,fenomenului japonez”. Din această încurajare, dar și din dorința de a transmite experiența japoneză, s-a conturat ideea acestei cărți.
Astfel a luat naștere volumul Principii culturale japoneze în leadership.”

Autor: Dorin-Felician Marchiș
Este reprezentantul României în cadrul Federației Internaționale de Aikido, este Președintele Fundației Române de Aikido Aikikai și a fost ales secretar general al Federației Internaționale de Aikido, în cadrul Adunării Generale (AG) a Federației Internaționale de Aikido (FIA), din care face parte și Fundația Română de Aikido Aikikai.

Foto: RAAF (Fundația Română de Aikido Aikikai)

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *